Widzisz siebie na tym stanowisku?

Aplikuj teraz!

Wypełnij formularz kontaktowy

miejsce pracyKatowice
praca zdalnamodel hybrydowy lub zdalny z Polski
wymiar pracy

Pasja do podróżowania to coś, co łączy całą Grupę eSky (eSky, eDestinos, Thomas Cook). Nasza platforma powstała z połączenia wieloletniego doświadczenia w branży turystycznej z zamiłowaniem do nowoczesnych technologii. Tworzymy rozwiązania, które inspirują ludzi do poznawania świata i wspólnie zamieniamy te inspiracje w doświadczenia.

Nasz zespół security działa jako partner biznesowy, który umożliwia bezpieczny rozwój. Wierzymy, że bezpieczeństwo powinno napędzać biznes i technologię, a nie je hamować. Zespół tworzą IT Security Officer i dwóch doświadczonych inżynierów. Poszukujemy osoby, która uzupełni ten skład i obejmie odpowiedzialność za bezpieczną adopcję AI w organizacji

Szukamy osoby, która swobodnie porusza się po różnych domenach technicznych i ma za sobą konkretne, udokumentowane sukcesy. Praca w tej roli jest zróżnicowana: przeglądy architektury, współpraca z deweloperami przy podatnościach, projektowanie polityk bezpieczeństwa dla całej firmy. Wspólny mianownik to proaktywność: identyfikujesz problem, przejmujesz go i doprowadzasz do rozwiązania.

Jak będzie wyglądała Twoja podróż z nami?

  • End-to-end Project Delivery: Samodzielne prowadzenie projektów z obszaru cyberbezpieczeństwa – od analizy potrzeb, przez planowanie, aż po skuteczne wdrożenie produkcyjne.
  • AI Observability & Auditability: Budowanie mechanizmów monitorowania (Observability) oraz pełnej audytowalności systemów AI. Musimy wiedzieć, co dzieje się “wewnątrz” i mieć nad tym kontrolę.
  • AI Security Architecture & Guardrails: Projektowanie i wdrażanie ram bezpieczeństwa dla rozwiązań AI (AI Guardrails). Tworzenie zasad i standardów “Safe-to-Launch”, które umożliwiają szybkie, ale bezpieczne wdrażanie innowacji.
  • Technical Partnership: Bliska współpraca z zespołami biznesowymi, deweloperskimi i operacyjnymi. Chcemy, abyś był dla nich wsparciem merytorycznym, a nie tylko audytorem.
  • Security Engineering: Realne wsparcie techniczne zespołu (np. automatyzacja powtarzalnych zadań, konfiguracja zabezpieczeń w chmurze).
  • Proactive Governance: Przekładanie wymogów bezpieczeństwa na język praktyki inżynierskiej. Budowanie rozwiązań, które są bezpieczne “by design”.

eSky w liczbach

22

lata

doświadczenia

700

pracowników

na całym świecie

53

rynki

na całym świecie

Żeby spełnić się w tej roli, potrzebujesz:

  • Minimum 5 lat w IT (Security, DevOps, SysOps), z umiejętnościami sprawnego poruszania się w kodzie i infrastrukturze (IaC / GitOps).
  • Zorientowania na cel (Goal Oriented): umiejętności priorytetyzacji zadań, identyfikowania blokad i ich skutecznego usuwania, i determinacju w doprowadzaniu tematów do końca.
  • Otwartości na nową technologię: swobody w pracy z AI, nowymi frameworkami i technologiami oraz chęci do ciągłej nauki.
  • Podejścia “Non-Blocker”: rozumiesz, że bezpieczeństwo ma umożliwiać realizację celów biznesowych, a nie je blokować.
  • Wiedza o AI Security: praktyczne zrozumienie ryzyk związanych z modelami LLM (np. OWASP Top 10 for LLMs) oraz mechanizmów ich zabezpieczania.
  • Kompetencji komunikacyjnych: umiejętności budowania relacji z interesariuszami biznesowymi oraz technicznymi.
  • Hands-on Approach: zdolności do samodzielnego rozwiązywania problemów technicznych.

Mile widziane:

  • Doświadczenie w zabezpieczaniu środowisk chmurowych (GCP).
  • Praktyczna znajomość narzędzi do automatyzacji (Terraform, Ansible, CI/CD).
  • Doświadczenie w budowaniu systemów monitoringu i logowania (Observability).

U nas znajdziesz:

  • Realny wpływ na strategię bezpieczeństwa nowoczesnej organizacji.
  • Pełna swoboda w doborze i swobodny dostęp do szerokiego wachlarza narzędzi
  • Decyzyjność i realny wpływ na kształtowanie stacku technologicznego zarówno w obszarze Security, jak i w nowoczesnym stacku AI, w jakim działamy.
  • Pracę w zespole, który stawia na merytorykę i brak zbędnej biurokracji.
  • Możliwość bycia pionierem w obszarze AI Audytowalności i AI Governance.
  • Kulturę pracy opartą na zaufaniu, samodzielności i proaktywności.
  • Doświadczenie w zabezpieczaniu środowisk chmurowych (GCP).

Proces rekrutacyjny

Aplikacja

Prześlij do nas swoje CV.

Krótka rozmowa

Krótka rozmowa telefoniczna z członkiem naszego zespołu rekrutacyjnego (ok. 15 minut).

Rozmowa kwalifikacyjna

2 rozmowy online (każda ok. 60 minut), na których będziesz miał/a okazję poznać IT Security Officera oraz Dyrektora IT.

Informacja zwrotna

Otrzymasz od nas feedback niezależnie od wyniku rekrutacji.

Przekonaliśmy Cię?

Aplikuj teraz!

Przez proces przeprowadzi Cię:

Sylwia Lupa
Senior Talent Acquisition Specialist

Sprawdź inne oferty pracy: